Le télétravail est-il l'ingrédient secret pour une main-d’œuvre plus heureuse et plus fidèle? Depuis la pandémie, il est devenu une composante essentielle de bien des réalités professionnelles, mais quels sont ses effets réels?
Paméla Bérubé, vice-présidente et confondatrice de GoRH, se penche sur la question, au micro de Dupont le matin. Elle révèle des chiffres éloquents: le télétravail peut améliorer la santé psychologique de 20% et faire chuter le taux de roulement de 20%.
Mais attention! Cette flexibilité doit s'accompagner de balises claires et d'une saine équité entre les différents corps de métier. L'experte insiste: «je préfère vraiment plus d'avoir deux journées ciblées pour tous», au lieu d'une politique floue.
Vous voulez savoir comment les organisations peuvent s'adapter à cette nouvelle réalité et les défis qui les attendent? Cliquez sur l'extrait ci-dessus pour écouter l'entrevue complète.